O Agibank tem 30 vagas na turma de estágio que começa em março de 2027 e aceita candidaturas até 6 de novembro. Na página do programa, o banco avisa que dá preferência a quem já usa IA no dia a dia, nos estudos, na vida pessoal ou no emprego.
Agibank · Programa de Estágio
Bolsa de R$ 2.400 e efetivação de 6 em cada 10 em menos de um ano
Todas as posições são presenciais e ficam em Campinas, na sede vizinha ao aeroporto de Viracopos. O candidato precisa morar na região ou a até 1h da sede. Podem disputar universitários que já chegaram ao 4º semestre e alunos de pós-graduação, mestrado e doutorado. A exigência é conseguir ficar pelo menos um ano no estágio.
O cadastro é feito no site de carreiras do Agibank. Ali o estudante indica a frente que prefere entre tecnologia, dados, mercado financeiro e áreas administrativas. Na sequência, a página do programa lista testes on-line, etapas em grupo e uma entrevista final.
A carga é de seis horas por dia, ajustável para até 4h em acordo com a liderança e a faculdade. Além da bolsa de R$ 2.400, o estagiário recebe VR ou VA no valor de R$ 1.274,61, mais vale-transporte ou R$ 250 de auxílio-mobilidade, à escolha dele. Há ainda assistência médica e odontológica, TotalPass e um dia livre no mês em que faz aniversário.
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Um agente de IA na banca de entrevistas
Segundo o Agibank, a turma mais recente só teve aprovados com domínio avançado de IA e prática no uso dela. Um agente treinado para medir o repertório de cada candidato acompanhou as entrevistas em silêncio e, no fim, passava sua avaliação aos entrevistadores; a contratação ficava com pessoas.
“Usamos a própria IA para avaliar o conhecimento de IA dos candidatos. A tecnologia nos ajuda a aprofundar a avaliação, mas a decisão continua sendo humana”, disse Lucas Aguiar, diretor de Gente & Governança do Agibank. Depois, os aprovados enfrentaram um desafio prático: usar IA para resolver um problema do negócio.
Pedro Soler, que cursa Engenharia de Software e faz estágio na área de Redes e Telecom, conta que montou nessa prova uma proposta contra atraso de pagamento: “Apliquei meu conhecimento em IA para criar uma solução que evitasse casos novos e reincidentes de inadimplência, sugerindo ações para o gestor e para o próprio cliente”. O banco já aposta em agentes no relacionamento com clientes: em junho de 2026, o Let’s Money mostrou que o Agibank usa a Agentforce da Salesforce para escalar o atendimento.
Gente de tecnologia fora da tecnologia
Dos aprovados, 63% fazem cursos ligados a tecnologia, como ciência da computação e engenharia de software. Parte deles foi parar em Compras, FP&A, Asset Management e Recursos Humanos, frentes que costumavam receber gente de outras formações. Na Diretoria de Tecnologia existe ainda uma porta de entrada própria para formar desenvolvedores nativos em IA.
O estágio também alimenta o quadro júnior do banco, que abre essas posições primeiro para os estagiários. Pelos números do programa, seis em cada dez acabam contratados antes de completar um ano, e mais de 55% de quem entrou em 2025 já trabalha como analista júnior.
O que observar
Para o candidato, uso prático de IA pesa já na inscrição, mesmo em áreas longe da tecnologia. A questão em aberto é como bancos que colocam agentes de IA para apoiar entrevistas vão explicar aos candidatos o que a ferramenta avalia e de que forma a decisão humana prevalece sobre o parecer automático, num momento em que os anúncios de vagas de IA em bancos sobem.
